рефераты Знание — сила. Библиотека научных работ.
~ Портал библиофилов и любителей литературы ~

Меню
Поиск



бесплатно рефераты Необоротные активы


4.УПРАВЛІННЯ ФІНАНСУВАННЯМ необоротних активів

на прикладі ВАТ “Ластівка”


4.1.Загальна характеристика ВАТ  “Ластівка”, аналіз основних показників його діяльності


ВАТ “Ластівка” (в минулому швейне об’єднання ім. Смірнова-Ласточкіна) – це перша швейна фабрика України, яка була заснована ще у 1919 році на базі швейних майстерень, що існували понад 100 років на території чоловічого монастиря самого стародавнього району м.Києва. З того часу фабрика шиє одяг для чоловіків, жінок та дітей. Асортимент фабрики нараховує понад 30 найменувань: пальто, куртки, плащі, брюки, спідниці, жилети, блузи та плаття.

Відкрите акціонерне товариство “Ластівка” було викуплене у 1993 році колективом фабрики. У держави акцій цього підприємства немає.

Колектив підприємства стабільний і нараховує понад 700 чоловік. Технічний персонал кваліфікований, плинності кадрів немає. Робітники підготовлені базовим професійно-технічним училищем після 2-х років навчання.  Соціальна сфера підприємства досить розвинена і включає в себе: їдальню, медичну службу, базу відпочинку. В м.Києві розташовано 4 спеціалізовані магазини для реалізації продукції підприємства.

На підприємстві працює 6 пошивочних ліній, де зайнято по 80-90 осіб. Є експериментальний цех для моделювання, конструювання та виготовлення зразків понад 450 моделей на рік.

Підприємство працює на обладнанні фірм “Дюркоп”, “Бразер”, “Пфафф”, “Дісукі” “Мейер”, “Фейт”, “Кянегіссер” та ін. Виготовляти продукцію більшого асортименту із різних тканин дозволяє комплекс автоматизованого розкрійного управління типу “Інвестроніка” із застуванням комп’ютерної техніки графопобудови та плоттер для вирізування лекал.

Якість виробів контролюються стовідсотково на всіх рівнях виробництва: тканини, фурнітура, конструкції, технологія та готові вироби. За останні 7 років роботи з інофірмами (США, Канада, Німеччина, Італія, Англія, Бельгія, Франція, Нідерланди, Данія) претензій до якості продукції немає.

Протягом майже 10 років через низьку купівельну спроможність вітчизняного споживача та велику конкуренцію дешевого товару з Польщі, Туреччини та Китаю ВАТ “Ластівка” була вимушена працювати тільки за давальницькими схемами. За цей час за сезонними договорами фабрика виконувала замовлення 35 країн. Серед її постійних партнерів Франція, Данія, Нідерланди, Німеччина, США. Для європейських країн закінчили пошив колекції весна-літо/2002.

В останні роки динаміка розвитку підприємства дещо змінилась – продукція фабрики стала поступати і на внутрішній ринок. Сьогоднішнє співвідношення продукції, що відправляється за кордон, до тієї, що шиють для українського покупця, складає 70% до 30%. Це співвідношення повільно, але змінюється: у 2001 році для київського ринку було випущено виробів на 5% більше, ніж у 2000 році.

У 2001 році ЗАТ “Ластівка” розпочала реорганізацію виробництва.

Продукція, яку випускає фабрика, є конкурентоспроможною як на внутрішньому, так і на зовнішньому ринках. Щорічно підприємством випускається близько 30 найменувань (понад 450 різних моделей) чоловічого, жіночого та дитячого одягу.

Починаючи з 1995 року, ВАТ “Ластівка” щорічно збільшує обсяги виробництва. При цьому 30% продукції реалізується на внутрішньому ринку, а 70% на базі давальницької сировини і така тенденція зберігається на найближчий час (замовлення інофірм є на 8 років). Що стосується рентабельності продукції, то внутрішній ринок рентабельний на 50%, давальницькі схеми – всього на 3%.

Основні показники виробничо-господарської діяльності ВАТ “Ластівка” за 1999 – 2001 роки наведені в табл. 1.

Таблиця 1

 

Основні показники виробничо-господарської діяльності

ВАТ “Ластівка” за 1999 – 2001роки

 

 

Показники

 

1999

 

2000

 

2001

Відхилення

(до 1999)


 

 

 

абсолютне

відносне

Обсяг виробництва в дію­чих цінах, тис.грн.

6968

7651

9801

2833

40,66

Обсяг виробництва в порів­няних цінах, тис.грн.

19276

19269

26000

6724

34,88

Обсяг реалізованої продук­ції, тис.грн.

7524

8541

9400

1876

24,93

Вартість давальни­цької си­ровини, тис.грн.

6562

9695

13078

6516

99,3

Питома вага давальницької сировини в обсязі реалізова­ної продукції, %

71,7

82,0

77,8

-

6,1

Середньорічна чи­се­льність праців­ни­ків (спискового скла­ду), осіб

755

737

717

-38

-5,03

Середньорічна чи­сельність ПВП (в еквіваленті повної зайнятості), осіб

596

612

 

630

34

5,7

Фонд оплати пра­ці, тис.грн.

2400

2811

3405

1005

41,9

Заборгованість із заробітної плати, тис.грн.

251

171

150

-101

-40,2

Прибу­ток (збиток), тис.грн.

-1696

-1376

0,2

-1696,2

-

Заборгованість де­біторська, тис.грн.

985

805

350

-635

-64,5

Заборгованість кре­­дитор­сь­ка, тис.грн.

1994

2436

2500

506

25,4

Основні фонди, тис.грн.

3726

4272

4872

1146

30,8

Оборотні активи і кошти, тис.грн.

2726

2365

2040

-686

-25,2

Рентабельність продукції, %

16

12

15

-

-1

Матеріалоємність продук­ції, коп./грн.

44

27

28

-16

-36,4



З наведених вище даних видно, що відбулося зростання обсягів виробництва (в діючих цінах):

 у 2000 році -  на 9,8% у порівнянні з відповідним періодом минулого року;

 у 2001 році -  на 28,1% (в порівнянні з 2000 роком).

Про обсяг виробництва (у порівнянних цінах) можна сказати, що у 2000 році він майже не змінився проти з 1999 року, а у 2001 році обсяги зросли на 34,9% у порівнянні з 2000 роком.

Динаміка обсягу виробництва представлена рис. 4.



Рис. 4. Динаміка обсягів виробництва



Зріс також і обсяг реалізації продукції: у 2000 році - на 1017 тис.грн. у порівнянні з 1999 роком, і у 2001 році - на 859 тис.грн. проти 2000 року. Темп приросту обсягу реалізованої продукції за 2 роки становить 24,9%.


Слід зазначити, що у 2001 році на 4,2% зменшилась питома вага давальницької сировини в обсязі реалізованої продукції у порівнянні з відповідним періодом минулого року, тоді як у 2000 році, навпаки, збільшилась на 10,3% проти 1999 року (рис. 5). Відносне відхилення (2001 до 1999 року) становить 6,1%.



Рис. 5. Питома вага давальницької сировини у 1999 – 2001 роках, %


Дані про чисельність працюючих  підприємства свідчать про нераціональне використання трудових ресурсів (табл. 1). Так, середньорічна чисельність працівників спискового складу у 1999 році становила 755 осіб, у 2000 році – 737 осіб, у 2001 році – 717 осіб та середньорічна чисельність промислово-виробничого персоналу в еквіваленті повної зайнятості 596, 612, 630 осіб відповідно. Аналізуючи ці дані  можна зробити висновок, що за 1999 – 2001 роки спостерігається тенденція поліпшення стану зайнятості працівників ВАТ “Ластівка”. Але все ж таки на підприємстві має місце “приховане безробіття” (працівники перебувають у відпустках з дозволу адміністрації або працюють неповний робочий день). Динаміка зміни чисельності працівників зображена на рис. 6.


Рис. 6. Динаміка середньорічної чисельності працівників у 1999 – 2001 роках


Разом з цим на підприємстві зростає продуктивність праці і це зростання за 2 роки становить: промислово-виробничого персоналу – на 27,6%,  працюючих спискового складу – на 42%. (табл. 2).

Таблиця 2

Продуктивність праці працівників ВАТ “Ластівка”

 у 1999-2001 роках

 

Роки

Обсяг продукції,

тис. грн.

Чисельність пра­цюючих (спис­ко­вого складу),

тис. чол.

Продуктив­ність праці працю­ючих (списково­го складу),

тис.грн./чол.

Чисельність ПВП в екві­ва­­­­­ле­н­­ті пов­ної зайнятості,

тис.чол.

Продуктив­ність праці ПВП в екві­­­­валенті пов­ної зайнятості,

тис.грн./чол.

1999

19276

755

25,5

596

32,3

2000

19269

737

26,1

612

31,5

2001

26000

717

36,3

630

41,3


Заробітна плата на підприємстві має тенденцію до зростання. Так, у 1999 році середньомісячна заробітна плата складала 265 грн., у 2000 році – 318 грн., у 2001 році – 396 грн., тобто за 2 роки заробітна плата зросла майже у 1,5 раза (49,3%).

На кінець 2001 року заборгованість із заробітної плати зменшилась на 21 тис.грн. порівняно із сумою боргу на початок року, та на 101 тис.грн. порівняно із сумою боргу на кінець 1999 року.

Дебіторська заборгованість підприємства має тенденцію до зменшення. Так, у 1999 році вона становила 985 тис.грн., у 2000 році – 805 тис.грн., у 2001 році – 350 тис.грн.;

Страницы: 1, 2, 3, 4, 5




Новости
Мои настройки


   бесплатно рефераты  Наверх  бесплатно рефераты  

© 2009 Все права защищены.