Š     Дисциплина в Гимназии поддерживается на основе уважения человеческого достоинства обучающихся, педагогических работников. Применение физического и психического насилия по отношению к обучающимся не допускается.

Š     Гимназия может реализовать дополнительные образовательные программы и оказывать дополнительные платные образовательные услуги (на договорной основе), не включенные в перечень общеобразовательных программ, определяющих ее статус. К дополнительным платным образовательным услугам относятся:

§          Изучение специальных дисциплин сверх часов и сверх программы по данной дисциплине, предусмотренной учебным планом;

§          Репетиторство;

§          Различные курсы:

o         по подготовке к поступлению в учебное заведение;

o         по изучению иностранных языков;

o         повышения квалификации;

o         по переподготовке кадров с освоением новых специальностей (в т.ч. вождение автомобиля, машинопись, стенография);

§          Различные кружки:

o         По обучению игре на музыкальных инструментах, фотографированию, кино-видео-радиолюбительскому делу, кройке и шитью, вязанию, домоводству, танцам и т.д.;

§          Создание различных студий, групп, школ, факультативов по приобщению детей к знанию мировой культуры, живописи, графики, скульптуры, народных промыслов и т.д., т.е. всему тому, что направлено на всестороннее развитие гармоничной личности и не может быть дано в рамках государственных образовательных стандартов;

§          Создание различных учебных групп и методов специального изучения детей с отклонениями в развитии;

§          Создание групп по адаптации детей к условиям школьной жизни;

§          Оздоровительные мероприятия: создание различных секций, групп по укреплению здоровья (гимнастика, аэробика, ритмика, катание на коньках, лыжах, различные игры, общефизическая подготовка и т.д.).

Š     Платные дополнительные образовательные услуги оказываются Гимназией на основе договора с родителями (законными представителями) обучающегося. Платные образовательные услуги не могут быть оказаны вместо образовательной деятельности, финансируемой за счет средств бюджета.

2. Структура бухгалтерии

2.1 Общая характеристика бухгалтерских подразделений, его место в общей структуре предприятия.

2.2 Функциональные обязанности работников бухгалтерии.

Главный бухгалтер выполняет следующие должностные обязанности:

Š     Составляет перспективные и текущие планы работы бухгалтерии;

Š     Разрабатывает Положение о бухгалтерии, должностные инструкции на работников бухгалтерии;

Š     Готовит приказы по вопросам финансово-хозяйственной деятельности гимназии;

Š     Организует учет поступающих денежных средств, товарно-материальных ценностей и основных средств, своевременное отражение на счетах бухгалтерского отчета операций, связанных с их движением, учет издержек, исполнения смет расходов;

Š     Контролирует законность, своевременность и правильность оформления документов;

Š     Организует и проводит проверки в гимназии по вопросам учета хозяйства, наличия материальных ценностей. Достоверности операций, отраженных в первичных документах, встречные проверки с организациями-поставщиками, ревизии кассы, инвентаризации имущества и обязательств;

Š     Ежеквартально контролирует состояние аналитического и синтетического учета по всем участкам учета;

Š     Принимает меры по предупреждению недостач, хищений, незаконного расходования денежных средств и товарно-материальных ценностей, своевременному взысканию имеющейся задолженности с виновных лиц по недостачам и хищениям. Контролирует оформление и передачу материалов по недостачам и хищениям в судебные и следственные органы;

Š     Своевременно составляет необходимую бухгалтерскую отчетность и представляет ее в установленные сроки в соответствующие органы;

Š     Оказывает работникам гимназии методическую помощь по вопросам учета и контроля, отчетности и экономического анализа;

Š     Обеспечивает сохранность бухгалтерских документов, а также оформляет и сдает их в установленном порядке в архив;

Š     Руководит работниками бухгалтерии. Осуществляет подбор и расстановку кадров и повышение квалификации бухгалтерских кадров.

Ведущий бухгалтер выполняет следующие должностные обязанности:

Š     Осуществляет прием и контроль первичной документации по соответствующим участкам бухгалтерского учета и подготавливает ее к счетной обработке;

Š     Своевременно и правильно производит начисление заработной платы компенсационных выплат работникам гимназии;

Š     Составляет своды по заработной плате и представляет их установленные сроки;

Š     Составляет мемориальный ордер №5;

Š     Начисляет и перечисляет платежи в государственный бюджет, взносы на государственное социальное страхование, налоги и другие платежи во внебюджетные фонды;

Š     В установленные сроки сдает отчеты в налоговую инспекцию, Пенсионный фонд, Фонд социального страхования, Фонд медицинского страхования;

Š     Осуществляет учет средств, полученных из внебюджетных источников на расчетном счете в банке, в том числе средств, полученных от предпринимательской деятельности, целевых средств и безвозмездных поступлений;

Š     Ведет синтетический и аналитический учет по движению этих средств и составляет мемориальные ордера №3а, №3б;

Š     Осуществляет учет расчетов с поставщиками и заказчиками за товарно-материальные ценности и предоставленные услуги, оплаченные за счет внебюджетных средств, составляет мемориальные ордера №6а, №6б;

Š     Обрабатывает авансовые отчеты, составляет мемориальные ордера №8а,№8б;

Š     Ежемесячно проверяет отчеты по питанию;

Š     Своевременно готовит оперативную и статистическую отчетность для вышестоящих организаций;

Š     Участвует в проведении инвентаризации материальных ценностей, расчетов и платежных обязательств;

Š     Выполняет другую работу по распоряжению директора и главного бухгалтера в пределах, установленных действующим законодательством;

Š     Соблюдает трудовую дисциплину и правила внутреннего распорядка;

Š     Обеспечивает сохранность бухгалтерских документов, хранит бухгалтерский архив в установленном порядке;

Š     Выписывает доверенности на получение материальных ценностей от сторонних организаций.

Бухгалтер второй категории выполняет следующие должностные обязанности:

Š     Осуществляет прием и контроль первичной документации по соответствующим участкам бухгалтерского учета и подготавливает ее к счетной обработке;

Š     Ведет учет по движению бюджетных средств, выделенных на расходы учреждения;

Š     Составляет мемориальный ордер №2;

Š     В обязанности бухгалтера второй категории входит работа с казначейским отделом и осуществление безналичных перечислений бюджетных средств с лицевого счета гимназии, открытого в Департаменте финансов адм. Г. Липецка, а также внебюджетных средств с расчетного счета в банке;

Š     В установленные сроки сдает отчеты в вышестоящие организации;

Š     Осуществляет операции по приему, выдаче, хранению денежных средств с обязательным соблюдением правил, обеспечивающих их сохранность;

Š     Оформляет документы и получает в соответствии с установленным порядком денежные средства в учреждениях банка для выплаты заработной платы, премий, оплаты командировочных, хозяйственных и других расходов;

Š     Составляет мемориальный ордер №1, №1а, №1б;

Š     На основании приходных и расходных документов составляет кассовую книгу, ведет учет депонированной заработной платы в установленном порядке;

Š     Сверяет фактическое наличие денежных сумм с остатком по кассовой книге, составляет кассовую отчетность;

Š     Своевременно отражает в бухгалтерском учете операции, связанные с поступлением или выбытием материальных ценностей, составляет оборотные ведомости по движению материальных ценностей, ежемесячно формирует мемориальный ордер №13, №13а, №13б;

Š     Участвует в проведении инвентаризации материальных ценностей, расчетов и платежных обязательств;

Š     Выполняет другую работу по распоряжению директора и главного бухгалтера в пределах, установленных действующим законодательством;

Š     Соблюдает трудовую дисциплину и правила внутреннего распорядка;

Š     Обеспечивает сохранность бухгалтерских документов и денежных средств, хранит бухгалтерский архив в установленном порядке;

Š     Выписывает доверенности на получение материальных ценностей от сторонних организаций.

3. Форма ведения учета

3.1 Характеристика формы ведения бухгалтерского учета.

Š     Утвердить рабочий план счетов синтетического и аналитического учета, формы первичных учетных документов, необходимый для ведения бухгалтерского учета в соответствии с требованиями Инструкции по бюджетному учету (утвержденной Приказом МФ РФ от 10.02.2006г. №25Н);

Š     Вести бухгалтерский учет с применением автоматизированной программы: «1:С».

В общем виде автоматизированной форме учета свойственна такая последовательность обработки информации: машинный носитель информации – ЭВМ – машинограммы выходной информации.

В настоящее время организации интенсивно оснащаются многофункциональными проблемно-ориентированными мини-ЭВМ – компьютерами. Они позволяют накапливать данные непосредственно в традиционных учетных регистрах (карточках, листах и др.) и на машинных носителях информации (диске, барабане, перфоленте, магнитной ленте и др.).

Компьютеры относительно просты в эксплуатации, что позволяет оснащать ими рабочие места бухгалтеров и на их основе создавать автоматизированные рабочие места (АРМ) бухгалтера.

Применение машинно-ориентированных форм учета обеспечивает: механизацию и во многом автоматизацию учетного процесса; высокую точность учетных данных; оперативность данных учета; повышение производительности учетных работников, освобождение их от выполнения простых технических функций и предоставление большей возможности заниматься контролем и анализом хозяйственной деятельности; увязку всех видов учета и планирования, поскольку они используют одни и те же носители информации.

3.2 Основные учетные регистры.

Данные проверенных и принятых к учету первичных документов систематизируются по датам совершения операций (в хронологическом порядке) и отражаются накопительным способом в следующих регистрах бюджетного учета:

Страницы: 1, 2, 3, 4