Qосв - выделение тепла от
электрического освещения;
Qрад
- поступление тепла через наружные ограждающие конструкции от солнечной
радиации.
Qобор = 860 × n × P × К1 × К2, (13)
где n - количество машин = 1;
P - установочная мощность машины = 0,2 КВт ;
К1 - коэффициент использования
установочной мощности = 0,8;
К2 - коэффициент одновременности
работы оборудования= 0,5;
860 - это коэффициент отношения между мощностью
оборудования и количеством выделяемого тепла при переходе электрической энергии
в тепловую: 1 КВт = 860 ккал/час.
Qобор = 860 × 1 × 0,2 × 0,8 × 0,5 = 68,8 ккал/час.
Qл = n × q, (14)
где n- количество работающих в помещении людей -3;
q-количество тепла, выделяемого одним
человеком-125 ккал/час
Qл = 3 × 125 = 375 ккал/час.
Qосв = 860 × N × К (ккал/час),
где N - суммарная установочная мощноcть лампочек =
0,56 КВт;
К - коэффициент способа установки приборов
электроосвещения = 0,5.
Qосв = 860 × 0,56 × 0,5 = 240,8 ккал/час.
Величина Qрад из СН 7-57
для западного полушария 50-й широты берется равной 135 ккал/час. Подставляя
соответствующие значения в формулу для расчета поступления тепла в отдел,
получим:
Q = 68.8 + 375 + 240,8 + 135
= 819,6 ккал/час.
Произведем расчет воздухообмена по
избыткам тепла:
(15)
где С - удельная теплоемкость воздуха = 0.24
ккал/(кг × град);
p - плотность воздуха в помещении = 1.3 (кг/м3);
t - разница температуры воздуха в помещении и
приточного воздуха = 5 град.
(м/час)
Для
поддержки установочных параметров микроклимата в исследуемом помещении вполне
достаточно 1 кондиционера БК0 - 500, холоднопроводность которого - 500
ккал/час.
Воздух в местах забора должен
тщательно очищаться от пыли. Для этого используются фильтры очистки воздуха.
Нормирование естественного освещения
осуществляется СНиП II-4-79 “Естественное и искусственное освещение” в
зависимости от характера зрительной работы. Расчет естественного освещения
состоит в определении площади световых проемов. Для этого используется формула
:
(16)
где Sп
- освещаемая площадь;
lн
- нормируемое значение коэффициента естественной освещенности;
Kз
- коэффициент запаса, зависящий от концентрации пыли в помещении и периодичности
очистки стекол;
n0
- световая характеристика окна;
Kзт
- коэффициент затенения;
T -
общий коэффициент светопропускания;
r1
- коэффициент учитывающий повышение lн при отражении света от стен,
потолка, поля.
Освещаемая площадь равна S = 6
∙ 8 = 48 м2 .
Значение lн определяется
по формуле:
(17)
где lн
- коэффициент естественной освещенности;
m -
коэффициент светового климата;
c -
коэффициент солнечности климата.
Для Донецка, m = 0,9, с = 0,8. lн
выбирается согласно СНиП 11-4-79 в зависимости от разряда зрительной работы
(KEO равен 2.0).
lн = 2 ∙ 0,9
∙ 0,8 = 1,44.
Значение Kз определяется по СНиП
11-4-79 и при очистке окон 2 раза в год равен 1,2. Значение n0
определяется конструкцией окон и согласно СНиП 11-4-79 равно 15. Коэффициент
затенения Kзт равен единице, так как отсутствуют противостоящие здания.
Значение T определяется по формуле:
T = T1 × T2 × T3 ×T4 × T5 = 0,8 × 0,65 × 1 × 1 × 1 = 0,52, (18)
где T1
= 0,8 - коэффициент светопропускания материала ;
T2
= 0,65 - коэффициент потерь в переплетах окон;
T3
= 1 - коэффициент в несущих конструкциях, при бoковом освещении равен ;
T4
= 1 - коэффициент учитывающий потери света в солнцезащитных устройствах;
T5
= 1 - коэффициент потерь света в защитной сетке для фонарей.
Значение T1 - T5
определяются по СНиП 11-4-79. Значение r1 определяются по СНиП
II-4-79 и равно 1,85. Зная все параметры можно определять площадь световых
проемов:
Площади световых проемов недостаточно
для нормальной освещенности, так как в бухгалтерии имеется три окна общей
площадью 4 м2, однако расширить проемы окон не представляется
возможным, поэтому естественное освещение необходимо комбинировать с
искусственным.
Нормирование искусственного освещения
также осуществляется СНиП II-4-79. Для общего освещения используют главным
образом люминесцентные лампы, что обусловлено их достоинствами. Исходя из
экономической целесообразности выбираем люминесцентные лампы типа ЛБ белого
света. Для расчета искусственного освещения применяют метод коэффициента
использования потока:
(19)
где Ф -
световой поток ;
E -
нормируемая минимальная освещенность ;
К -
коэффициент запаса ;
S -
освещаемая площадь ;
Z -
коэффициент неравномерности освещения ;
С -
коэффициент использования излучаемого светильниками светового потока на расчетной
площади;
N -
число светильников;
Согласно СНиП 11-4-79 определяем
норму освещенности:
E = 400 лк; K = 1,5; S = 6 × 8 = 48 м2; Z =
1,2.
При выбранном типе и мощности
люминесцентных ламп их необходимое количество определяется по формуле:
(20)
Наиболее приемлемыми для помещения
являются люминесцентные лампы ЛБ (белого света) мощностью 80 ВТ. Нормальный
световой поток лампы ЛБ-80 равен Ф = 5320 люмен (лм). Величиной i, индексом
помещения можно установить зависимость от площади помещения и высоты подвеса:
(21)
где A - длина
помещения = 8м;
B -
ширина помещения = 6м;
h -
высота подвеса;
h = H - hр - hс, (22)
где H - высота
помещения = 4 м;
hр -
высота рабочей поверхности = 0,8м;
hс -
высота от потолка до нижней части лампы = 0,4м;
h = 4 - 0,8 - 0,4 = 2,8 м;
Коэффициент использования светового
потока на расчетной площади определяется по таблице: C = 0.4. В итоге число
светильников получится равным
Таким образом потребуется 3
люминесцентные лампы ЛБ-80.
В качестве светильников выбраны
потолочные светильники УСП-35 с двумя лампами ЛБ-80. Итак, всего необходимо два
светильника УСП-35.
Для защиты от поражения электрическим
током в отделе предусмотрено:
1) наличие заземления всех ПЭВМ
и приборов с сопротивлением не более 4 Ом;
2) недоступность токоведущих
частей;
3) применена скрытая
электропроводка в защищающих от механических повреждений трубах;
4) маркированные разъемы и розетки;
5) предусмотрен аварийный
рубильник выключения всего электропитания.
Поскольку ПЭВМ относится к изделию
первого класса, то согласно ГОСТ 12.2.007.0-75 она должна иметь, по крайней
мере рабочую изоляцию и элемент для заземления (см. рис 3.1). Произведем
электрический расчет заземлителя.
Рис.
4.1 - Схема защитного
заземления.
Зададимся параметрами заземлителя:
-
S = 100 м2
- площадь ограниченная заземлителем;
-
L = 24 м2
- общая длина горизонтальных электродов;
-
l = 2,6 м2
- длина вертикальных электродов;
-
a = 10 м2
- расстояние между вертикальными полосами.
Рассчитаем параметр Т при отношении
удельных сопротивлений
слоев грунта:
, (23)
,
где P1 = 100 Ом×м - удельное сопротивление
грунта суглинистой почвы;
P2 = 50 Ом×м - удельное сопротивление
садовой земли;
H = 0,5 м - глубина заложения горизонтальных
электродов;
h = 1 м - толщина слоя грунта
При ,
CB = 0,71; EB
= 0,24; Cb = 0,15; Eb= 0,32..
Определяем значения параметров B и b
по формулам:
, (24)
. (25)
Определяем сопротивление заземления:
(26)
Определяем коэффициент напряжения
прикосновения
; (27)
где m = 0,602 - параметр, определенный для .
Определяем напряжение прикосновения:
, (28)
где J = 20 А -
ток короткого замыкания, исходя из потребляемой мощности блока питания ПЭВМ.
Допустимое напряжение прикосновения
согласно ПУЭ Uдоп = 42 в, что выше рассчитанного значения.
Следовательно
параметры заземления для данного помещения выбраны правильно.
Помещение отдела относится к
пожароопасным. Поскольку в помещении находятся горючие вещества в холодном
состоянии (документация, распечатки, деревянная мебель), то его следует отнести
к категории "В" пожароопасных помещений. Класс пожароопасности П1
поскольку в помещении находятся электроустановки. Помещение отдела можно
отнести к взрывобезопасным.
Здания ВЦ, согласно СНиП 2.01.02-85
“Противопожарные нормы”, должны быть I или II степеней огнестойкости.
Необходимо оснастить здание
первичными средствами пожаротушениями: внутренними пожарными водопроводами,
ручными и передвижными огнетушителями, сухим песком, асбестовыми одеялами.
Пожарные краны должны быть установлены в коридорах, на площадках лестничных
клеток, у входов. Щиты противопожарной защиты должны быть оснащены ручными
углекислотными огнетушителями, так как для данного класса помещений
рекомендуется использовать химические средства тушения пожара. Для тушения
пожаров в замкнутых объемах, каким и является помещение техотдела, применяют
углекислый газ для прекращения подачи кислорода воздуха к очагу возгорания.
Первичными средствами пожаротушения
могут послужить ручные огнетушители типа: ОУ-6 и ОУ-8. В помещении в качестве
первичных средств пожаротушения предусмотрены порошковые огнетушители типа
ОПС-6, однако их применение может произвести значительный ущерб в следствии
порчи дорогостоящей электронной аппаратуры, поэтому рекомендуется применять
пенный огнетушитель типа ОХП-10.
Ближайшими целями государственной
политики в области организации оплаты труда являются:
s
реформирование
ЗП;
s
повышение
минимального размера ЗП до величины прожиточного минимума;
s
изменение
налоговой политики — снижение налогообложения с товаропроизводителей;
s
усиление
роли социального партнерства;
s
улучшение
работы информационной службы.
В условиях становления рыночной
экономики российские предприятия с точки зрения организации оплаты труда можно
разделить на две группы: реформирующие оплату в соответствии с принципами
рыночных отношений и сохраняющие сложившиеся еще в дореформенный период подходы
к ее организации.
Совершенствование организации ЗП на
этих предприятиях имеет много общего:
s
усиливается
роль коллективно-договорного регулирования ЗП;
s
упорядочиваются
тарифные условия оплаты труда, устанавливаются обоснованные соотношения в
уровнях ЗП различных профессионально - квалификационных групп работников в
зависимости от сложности труда и квалификации работников на основе применения
внутрипроизводственных единых тарифных сеток;
s
пересматривается
порядок выплаты надбавок, доплат, премий и других вознаграждений;
s
повышается
доля оплаты труда по тарифу и формируются оптимальные соотношения этой доли с
переменной частью ЗП.
Основной элемент ЗП на таких
предприятиях, где тарифная сетка является базой для определения постоянной
части заработка работников. Правильное построение тарифной сетки имеет важное
значение для обеспечения обоснованных размеров тарифных ставок и окладов и их
соотношений по категориям персонала [35].
Переменная часть заработка работника
определяется на каждом предприятии по своему, и, чаще всего, зависит от
конечного результата труда как конкретного работника, так и предприятия в
целом; квалификации работника, его активности.
Предприятие, на примере которого была
показана организация оплаты труда рабочих относится ко второй группе.
Характерные черты данной категории предприятий следующие:
s
низкий
уровень ЗП, являющийся тормозом развития технического уровня производства;
s
ЗП
практически перестала выполнять свои функции: воспроизводственную, регулирующую
и социальную.
Однако, постоянная и переменная часть
заработка очень низки и не стимулируют его качественно выполнять свою работу.
Таким образом, для эффективной работы
предприятия вопросам организации оплаты труда необходимо уделять особое должное
внимание.
1. Конституция (Основной Закон)
Российской Федерации. — М.: Известия, 1993. — 127 с.
Страницы: 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8, 9, 10, 11, 12, 13, 14, 15, 16, 17, 18, 19
|
Знание — сила. Библиотека научных работ.
Организация оплаты труда 
Наверх