V = N х W.
Метод цепных
подставок заключается в последовательном расчете величины каждого фактора,
участвующего в формировании изучаемого явления.
Балансовый метод
основывается на представлении явления или процесса в виде равенства между двумя
способами его измерения. В экономическом анализе балансовый метод применяется
для изучения многих процессов. Так, можно в качестве примера привести
материальный баланс, характеризующий движение материальных запасов:
Мн.п. + Мпост. + Мизг. = Мисп. + М
к.п.,
где Мн.п. - запас материалов на
начало периода;
Мпост. - материалы, поступившие от
поставщиков;
Мизг. - материалы, изготовленные в
самой организации, во вспомогательных производствах;
Мисп. - материалы, израсходованные на
производство работ;
Мреал. - материалы, переданные в
связи с их излишком;
Мк.и. - запас материалов на конец
периода.
Сущность
балансового равенства сводится к тому, что явление характеризуется, с одной
стороны, как сумма формирующих его элементов, а с другой - как сумма
направлений его использования. С помощью построения балансового равенства
решаются две аналитические задачи:
1) если имеется
определенная величина ресурсов, то на какие цели она может быть израсходована
(в проведенном материальном балансе - это создание на конец периода, продажа,
использование в производстве);
2) если
необходима определенная величина ресурсов, то за счет чего она может быть
получена (в приведенном материальном балансе - это запасы, полученные от
поставщиков, изготовление своими силами).
На основе
балансовой модели можно представить любую его составляющую как алгебраическую
сумму всех остальных.
Математические методы включают в
себя методы математической статистики, эконометрические методы, математического
программирования, экономической кибернетики и др. Их использование является
важнейшим направлением совершенствования экономического анализа. Они
обеспечивают более полный охват факторов, влияющих на результат деятельности
организации, постановку и решение новых многомерных задач анализа, не
выполнимых традиционными методами. Математические методы предполагают
использование технических средств (ЭВМ, компьютерной техники).
Экономический
анализ является необходимым элементом функции управления как экономикой в целом
(макроэкономический анализ), так и каждого хозяйствующего субъекта
(микроэкономический анализ). Микроэкономический анализ можно разделить на:
- внутренний управленческий анализ, являющийся составной
частью управленческого учета в организациях;
- внешний финансовый анализ,
являющийся частью финансового учета, обслуживающего внешних показателей
информации об организации.
Внутренний управленческий анализ
заключается в оценке выполнения плановых заданий структурными подразделениями
организаций; определении (факторов, обусловивших результаты производства, и их
измерение; выявление внутрипроизводственных резервов и разработке и разработке
мероприятий по их использованию; изучение условий функционирования и развития
структурных подразделений организации. Такой анализ основывается на
использовании, в первую очередь, показателей затрат на выполнение работ
(производство продукции) и достигнутых результатов, измеряемых объемом
производства, относящихся к отдельным структурным подразделениям организации.
При такой постановке возникает больше возможностей использования натуральных
показателей, что невозможно на уровне организации в целом. При желании можно на
основе стоимостных показателей затрат структурных подразделений осуществить
оценку их влияния на показатель прибыли организации.
Внутренний
анализ осуществляется менеджерами, специалистами организации, соответствующими
службами организации. Его информационной базой являются данные первичных
документов, группируемые в разрезе отдельных структурных подразделений, по
учету трудовых ресурсов, используемых материальных ресурсов, основных средств,
выпуску продукции или выполнению работ; внутренние отчеты структурных
подразделений по произведенным затратам и выполняемым работам (изготовленной
продукции). Выделение структурных подразделений, в разрезе которых формируется
подобная информация, - задача, имеющая первостепенное значение в управленческом
учете.
Методика анализа
деятельности структурных подразделений включает следующие вопросы:
- анализ состояния и развития
организационно-технического уровня;
- анализ объема производимой
продукции (выполняемой работы и ее структуры);
- анализ использования трудовых
ресурсов;
- анализ использования основных
производственных фондов; - анализ использования материальных ресурсов;
- анализ затрат на производство и
резервов их снижения.
Анализ
организационно-технического уровня заключается в исчислении его показателей, т.
е. показателей состояния техники, технологии, организации производства и
управления, оценке экономической эффективности мероприятий по совершенствованию
организационно-технического уровня, отражаемой с помощью показателей прироста
производительности труда, материалоемкости, фондоотдачи, объема продукции
(работ), прибыли, оборачиваемости оборотных средств.
Основными
задачами анализа объема производимой продукции (работ) являются:
- оценка динамики основных
показателей объема, структуры и качества продукции (работ);
- проверка оптимальности и
сбалансированности планов по объему продукции (работ), напряженности и
реальности плановых показателей;
- выявление степени влияния основных
факторов на показатели объема производства;
- разработка важнейших мероприятий по
использованию внутрихозяйственных резервов для увеличения объема производства.
В анализе
использования трудовых ресурсов можно выделить три комплекса задач:
1) анализ
использования рабочей силы, заключающийся в исследовании ее численности,
состава и структуры, уровня квалификации; проверка использования рабочего
времени; изучение динамики и причин движения рабочей силы; анализ влияния
численности рабочих на динамику объема производства;
2)анализ
производительности труда путем определения ее уровня и сравнения с аналогичными
показателями по другим подразделениям; выявление интенсивных и экстенсивных
факторов роста производительности труда; исследования качества применяемых норм
выработки, их выполнения и влияния на рост производительности труда; выявление
резервов роста производительности труда и их влияния на динамику объема
производства;
3)анализ оплаты
труда, заключающийся в определении размера и динамики средней заработной платы
отдельных категорий и профессий; выявлении уровня распространения и
обоснованности различных форм и систем оплаты труда; изучении эффективности
применения систем премирования; анализ влияния изменений в численности
работников и их средней заработной платы на фонд оплаты труда.
При анализе
использования основных производственных фондов ставятся следующие задачи:
- изучение состава и динамики
основных фондов, их технического состояния и темпов обновления;
- характеристики экстенсивности и
интенсивности работы важнейших групп машин, оборудования, техники;
- определение степени эффективности
использования основных производственных фондов путем расчета показателей
фондоотдачи и фондоемкости и влияния на них различных факторов;
- анализ влияния степени
использования основных производственных фондов на объем производства,
себестоимость продукции и других показателей.
Анализ
использования материальных ресурсов предполагает решение следующих задач:
- определение уровня обеспеченности
необходимыми материальными ресурсами;
- выявление сверхнормативных и
дефицитных видов материальных ценностей;
- установление степени ритмичности
поставок, а также их объема, комплектности, качества сортности;
- исчисление
транспортно-заготовительных расходов;
- изучение показателей рациональности
использования материальных ресурсов в производстве с помощью ряда показателей,
и, в частности, материалоотдачи и материалоемкости;
- выявление потерь вследствие
отсутствия необходимых материалов, вынужденных замен материалов;
- оценка влияния организации материально-технического
снабжения и использования материальных ресурсов на объем производства.
Основными задачами анализа затрат на
производство являются: - анализ себестоимости отдельных видов продукции (работ)
в разрезе отдельных экономических элементов, статей калькуляции, групп затрат и
т. п.;
- оценка обоснованности и
напряженности плана по себестоимости продукции, издержкам производства и
обращения на основе анализа поведения затрат;
- установления степени выполнения
плана и динамики по себестоимости;
- определение факторов, повлиявших на
динамику показателей себестоимости и выполнения плана по ним;
- выявление резервов снижения
себестоимости продукции.
Внешний финансовый анализ
заключается в оценке финансового состояния и финансовых результатов
деятельности организаций. Он осуществляется внешними пользователями информации
о деятельности организации и возможен только на основе данных бухгалтерской
финансовой отчетности. Финансовый анализ основывается на оценках, в первую
очередь, платежеспособности, ликвидности, рыночной устойчивости организации;
использования собственного капитала и заемных средств; абсолютных и
относительных показателей прибыли.
Результаты
финансового анализа дают возможность выбора оптимального управленческого
решения внешними пользователями в отношении организации. При этом разные группы
пользователей могут ставить разные цели анализа в зависимости от характера
заинтересованности. Так, платежеспособность интересует прежде всего кредиторов
(и в том числе банки) организации, рентабельность - собственников и акционеров,
показатели фондового рынка - инвесторов. Финансовый анализ может проводиться
аудиторскими фирмами по заказу руководства и собственников организации, а также
в самой организации для выявления основных направлений улучшения финансового
положения организации, прогнозирования отдельных показателей и финансовой
деятельности в целом.
Не существует
единой методики финансового анализа. Используются различные методы и способы
анализа с применением как абсолютных, так и относительных показателей. Однако
наиболее широкое распространение получили финансовые коэффициенты, получаемые
путем сопоставления различных статей бухгалтерской отчетности, и в первую
очередь, бухгалтерского баланса.
2.2 Внутренний управленческий
анализ МУП «Реутовская теплосеть».
Краткая справка о
предприятии.
Общие положения.
Муниципальное
унитарное предприятие "Реутовская теплосеть г. Реутова Московской области
( далее именуемое Предприятие) учреждено Комитетом по управлению имуществом г.
Реутова, зарегистрировано Постановлением Главы Администрации г.Реутова от
24.02.92г. N~,1 50. 1.3
Имущество
предприятия находится в собственности Муниципального образования "Город
Реутов Московской области РФ».
Полномочия собст
венника исполняют органы местного самоуправления г. Реутова в рамках их
компетенции установленной актами. определяющими статус этик органов: Реутовский
городской Совет депутатов, Администрация города, Комитет по управлению имущес
твом г. Реутова, а также Наблюдательный Совет.
Отношения между
Предприятием и вышеперечисленными органами местного самоуправления
регламентируются действующим законодательством. нормативными документами
органов местного самоуправления, решениями Наблюдательного Совета, уставом
предприятия, договором о закреплении за предприятием имущества на праве
козяйственного ведения, трудовым договором с директором Предприятия.
Предприятие
руководствуется в своей деятельности законами, нормативными актами РФ,
Московской области, органов местного самоуправления, настоящим уставом;
решениями Наблюдательного Совета, изданных в пределах его компетенции.
Предприятие
является юридическим лицом, имеет обособленное имущество, самостоятельный
баланс, расчетный и иные счета в учреждениях банков, круглую печать, содержащую
его полное наименование и указание на его место нахождения, бланки со своим
фирменным наименованием
Предприятие
является коммерческой организацией, не наделенное правом собственности на иму
щество закреплённое за ней собственником.
Полное фирменное
наименование Предприятия: муниципальное унитарное предприятие «Реутовсках
теплосеть» г. Реутова Московской области.
Сокращённое фирменое наименование
Предприятия МУП «Реутовская теплосеть».
Место нахождения
и почтовый адрес Предприятия: Московская область, г. Реутов. ул. Ленина д.27.
Цели, предмет и виды
деятельности.
Целью создания
Предприятия является удовлетворение потребностей населения и почих потребителей
в тепловой энергии и получение прибыли.
Предметом
деятельности Предприятия является оказание услуг в области теплоснабжения.
Для достижения
указанных целей Предприятие осуществляет следующие виды деятельности:
- производство, транспортировка,
передача и распределение тепловой энергии для отопления и горячего
водоснабжения;
- эксплуатация, текущий и капитальный
ремонт внешних и внутренних систем теплоснабжения:
- эксплуатация, текущий и
капитальный ремонт котельных ЦТП, ИТП;
- монтаж теплотехнического
оборудования и трубопроводов;
- разработка целевых программ по
реконструкции строительству, техническому перевооружению, модернизации и
капитальному ремонту теплотехнических сооружений и оборудования муниципальной
собственности;
- эксплуатация и обслуживание
по договору со сторонними организациями:
- а) теплового оборудования,
расположенного в черте города Реутова;
- б) оборудования,
установленного на муниципальных объектах теплосети:
- выступает Заказчиком
подрядных работ от лица Муниципального образования «Город Реутов Московской
области РФ» по строительству, техническому перевооружению, реконструкции,
модернизации и капитальному ремонту теплотехнических сооружений и оборудования
муниципальной собственности;
- проектирование и наладка
тепловых сетей и оборудования;
- эксплуатация объектов
газового хозяйства;
- эксплуатация водогрейных
котлов, паровых котлов, трубопроводов паpа и горячей воды, сосудов, работающих
под давлением;
- эксплуатация транспорта и
подъемных сооружений.
Виды
деятельности. для осуществления которых Федеральным Законом требуется получение
лицензий. Предприятие может осуществлять только на основании лицензий.
Права, обязанности и
ответственность Предприятия.
Предприятие
является юридическим лицом по гражданскому законодательству PФ с момента
государственной регистрации.
Предприятие
создано без ограничения срока.
Предприятие имеет
гражданские права, соответствующие предмету и целям его деятельности
предусмотренных уставом, и несет связанные с этой деятельностью обязанности.
Предприятие
от своего имени приобретает им имущественные и неимущественные права, выступает
истцом и ответчиком в суде, арбитражном суде в соответствие с действующим
законодательством PФ.
Предприятие не
вправе создавать в качестве юридического лица другое унитарное предприятие
путем передачи ему части своего имущества (дочернее предприятие).
Предприятие не
вправе выступать учредителем (участником) кредитных организаций.
Предприятие
строит свои отношения с другими предприятиями, организациями и гражданами во
всех сферах хозяйственной деятельности на основе договоров.
Страницы: 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8, 9, 10, 11, 12, 13, 14, 15, 16, 17, 18, 19, 20
|